「職員インタビュー」ページを公開しました

2025年06月27日 掲載

 

この度、宮崎大学の「職員採用特設ページ」にて、新たに「職員インタビュー」を公開しました。
本コンテンツでは、宮崎大学で働く職員のリアルな声を通じて、仕事内容や職場の雰囲気、やりがいなどを具体的に紹介しています。所属部署もバックグラウンドも異なる職員たちが、それぞれの立場から「大学職員として働くこと」を語っており、大学職員という仕事の多様な魅力が伝わる内容となっています。

なお、九州地区国立大学法人等職員採用試験は、6月29日（日）に【一次試験（筆記）】、7月17日（木）に【一次合格発表】が予定されています。宮崎大学での勤務を検討されている方にとっては、ぜひ今の時期にご覧いただきたいコンテンツです。

また、「宮崎大学ってどんなところ？」「どんな人たちが働いているの？」といった素朴な疑問をお持ちの方にもおすすめのページです。将来の進路に迷う学生さんや、大学で働くことに興味がある社会人の方など、多くの方にご覧いただければ嬉しく思います。

今回もインタビューの企画・制作は、学長戦略企画室（※）の若手職員が中心となり、人事課・総務広報課と連携して進めて参りました。取材・撮影・編集すべてを職員自身が手がけた、等身大の「宮大職員の声」をぜひご覧ください。

▼職員インタビューページはこちら
https://www.miyazaki-u.ac.jp/public-relations/recruit/Staff/interview/index.html
（インタビューページへのリンクは職員採用特設ページの一番下にもございます。全14名分について、順次公開していきます。）

（※）宮崎大学学長戦略企画室
学長が命ずる特別な事項に加え、本学にとって特に重要な教育研究機能の強化、社会との共創、大学の魅力向上等に係る事項等について、総合的かつ多様な視点で戦略等を企画・提案し、学長の決定及び大学経営・事業推進等のサポートを行います。また、室には将来の大学経営を担う若手メンバーを部局横断的に配置し、全学的な事象に係る課題分析・企画立案や社会との共創に向けた外部ネットワーク構築に関わる機会を設けています。メンバーの任期は原則１年とし、令和６年11月からは、第４期メンバー８名で活動しています。

▼宮崎大学職員採用特設ページを公開しました（2025年４月22日掲載）
https://www.miyazaki-u.ac.jp/newsrelease/topics-info/post-1343.html